O estágio é uma ótima oportunidade para o estudante adquirir experiência na área e, até mesmo, conquistar um espaço no mundo corporativo. Essa etapa pode resultar em boas recomendações, relações profissionais duradouras e uma boa chance no mercado de trabalho.
Nesta quarta-feira (18/8) é comemorado o Dia Nacional do Estagiário. A data foi criada com a publicação do Decreto nº 87.497, em 18 de agosto de 1982, norma revogada em 2019. Mas o que fazer para se destacar no estágio e ter uma chance de efetivação?
Ylka Liberato, diretora de uma multinacional, destaca seis dicas valiosas para os estudantes:
- Em primeiro lugar ser proativo e disponível. Os supervisores de estágio notam isso;
- Aproveite e valorize cada momento para aprender com quem tem experiência, ouça, observe, anote;
- Esse é o momento para iniciar o desenvolvimento da sua rede de relacionamentos, pois isso fará diferença na sua vida profissional;
- Em paralelo ao programa de estágio faça cursos de aprimoramento, deixe as pessoas perceberem que você busca o seu auto-desenvolvimento;
- Faça pesquisa sobre produtos, serviços, novas soluções, inovações, notícias, relacionadas ao segmento da empresa onde você está atuando. Disponibilize essas informações aos líderes que o acompanham. Normalmente eles não têm esse tempo, e você pode tornar-se um facilitador para trazer novos insights;
- Observe como está sua comunicação e pensamento estratégico, e capacidade de atuar de forma colaborativa em equipe. Peça feedbacks constantes. Aproveite o tempo de estágio para desenvolver essas três habilidades, pois serão que vão impactar sua vida profissional para sempre.
“O programa de estágio é a porta de entrada de um jovem profissional no mundo corporativo. Nesse sentido, além das organizações trazerem uma contribuição social, também se beneficiam do ganho de ter um “sangue novo” oxigenando a companhia. Normalmente os estagiários não vem com o que chamamos de “vícios corporativos”. Se as empresas souberem aproveitar essa energia, o pensamento criativo, e a vontade de contribuir com ideias inovadoras do estagiário, os dois lados ganham muito”, explica a diretora de uma multinacional que também começou a carreira sendo estagiária e trainee.
A importância dos estagiários para as empresas
A especialista em empreendedorismo, Juliana Guimarães, explica que as questões relacionadas ao estagiário têm se tornado essencial não apenas para o bom desenvolvimento das organizações, mas também para o bem-estar da economia.
“A grande vontade dos estagiários em colocar em prática todos os conceitos aprendidos na faculdade faz do estagiário um dos profissionais mais bem-vistos pelas empresas. Além disso, o estágio antecipa a preparação e a formação de um quadro qualificado de recursos humanos e permite a descoberta de novos talentos, preparando a empresa para o futuro”, pontua.
*Com informações de Prezz Comunicação
